Paro total y posibles cortes de ruta: los municipales de Valle Viejo endurecen la protesta
Los trabajadores municipales anunciaron un paro desde las 0 horas del lunes y anticiparon que podrían realizar cortes de ruta para profundizar el reclamo. Denuncian falta de respuestas del Ejecutivo, cuestionan la cobertura de ART y advierten sobre deficiencias en aportes, ropa,…
Conflicto municipal en Valle Viejo
Los trabajadores municipales anunciaron un paro desde las 0 horas del lunes y anticiparon que podrían realizar cortes de ruta para profundizar el reclamo. Denuncian falta de respuestas del Ejecutivo, cuestionan la cobertura de ART y advierten sobre deficiencias en aportes, ropa, herramientas y vehículos de trabajo.
La tensión entre los trabajadores municipales y el Ejecutivo de Valle Viejo volvió a escalar. La secretaria adjunta del municipio, Verónica Herrera, confirmó que el sector realizará un paro total desde las 0 horas del lunes y anticipó que, ante la falta de respuestas, avanzarán con medidas más contundentes, entre ellas cortes de ruta.
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EnRadio El Esquiú 95.3, durante Mensajes en la Radio, Herrera sostuvo que el principal reclamo es una recomposición salarial y cuestionó la falta de diálogo con el Ejecutivo. "No se puede dialogar", afirmó, y agregó que las autoridades estarían "dilatando mal los tiempos".
La dirigente explicó que los trabajadores evaluaron el impacto que los cortes pueden generar sobre los vecinos que diariamente se trasladan hacia la Capital. Sin embargo, aseguró que el escenario actual los lleva a profundizar la protesta. "No nos queda otra que ser un poquito más duros", señaló.
Entre los cuestionamientos también mencionó la situación de la ART, además de la falta de ropa y herramientas de trabajo y las condiciones de los vehículos utilizados para prestar servicios. Según Herrera, el municipio sostiene que realizó los pagos correspondientes, pero los trabajadores aseguran haber recibido información que contradice esa posición.
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Otro de los puntos planteados fue la situación previsional. Herrera estimó que actualmente habría unos 1.300 empleados municipales, aunque aclaró que la cifra no está completamente confirmada. Según explicó, los aportes realizados no alcanzarían para garantizar una jubilación mínima y los trabajadores deberían afrontar un aporte adicional al momento de jubilarse.
En paralelo al conflicto, el Concejo Deliberante aprobó un proyecto impulsado por el concejal Cabrera que establece un premio equivalente a tres sueldos por 25 o 30 años de antigüedad, con carácter acumulativo: quien cobre a los 25 años podría sumar otros tres sueldos al alcanzar los 30.
Herrera pidió disculpas anticipadas a los vecinos por las molestias que puedan ocasionar las medidas. "Es algo que es ajeno a ellos", dijo, aunque sostuvo que la falta de respuestas del Ejecutivo es la que "nos está llevando o lo que nos está orillando" a profundizar el reclamo.
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